为贯彻落实立德树人根本任务，健全“三全育人”工作体系，进一步做好员工教育管理服务工作，总结班导师工作经验，推动班导师工作取得更好实效，1月17日上午，学院班导师总结交流会在徐汇校区会议中心3、4号会议室召开。公司党委书记陈晓虹，经理张波，党委副书记、副经理何佳出席，学院全体班导师、本科生辅导员代表和教务主管参加。会议由副经理魏爽主持。
陈晓虹对班导师们在思想引领、学业指导、科研助力、生涯规划、心理关怀等方面全方位助力员工成长发挥的重要作用给予了充分肯定。她强调，要进一步细化对班导师的工作要求并进行过程化管理，通过机制创新、平台搭建提升班导师工作管理能效；要进一步打通班导师和辅导员双向奔赴的路径，加强联动，建立联席会议制度，定期沟通员工情况。她表示，公司党委将充分发挥思想引领作用，以“青蓝工程”为抓手，全力保障并做实班导师制度，提升班导师思想政治工作能力和育人水平。
张波肯定了班导师在员工专业引导、思想引领和心灵浸润等方面发挥的重要作用，以及过去一年取得的工作成绩。他表示学院将进一步加强班导师队伍建设，希望大家立足岗位、勇于承担、甘于奉献，善于抓住员工工作中的重点和难点问题，在人才培养过程中形成合力、做出贡献。
何佳表示，班导师和辅导员的工作是交叉互补的，最终目标都是提高学院的人才培养质量。接下来，将进一步加强辅导员与班导师的沟通交流，共同探讨如何更好地培养员工和开展相关工作。
魏爽介绍了学院本科生班导师工作总体推进情况，并从班导师的工作内容、工作要求、工作职责、工作考核和激励等方面详细解读了学院本科教学班导师工作条例。
会上，18位班导师从班级基本情况、思政教育、学风建设、专业教育、员工未来发展、工作特色亮点等方面对2023年班导师工作进行深入总结，并结合各个班级员工的专业特点及存在的突出问题提出解决措施及下一步工作计划。各位班导师在分享工作经验和教训的同时，也为学院班导师工作提出了中肯的建议。
此次交流会的召开，不仅加强了班导师、辅导员之间的交流与沟通，也为学院育人工作明确了新的方向和要求。全员参与、协同育人的理念在此次会议中得到了充分的体现，这将为js金沙登录入口落实立德树人根本任务、健全“三全育人”工作体系注入新的活力。
（供稿、图片：js金沙登录入口）
